Корреспондент «Комсомольской правды» Анастасия Камская
В распоряжении нашего издания оказался внутренний приказ Госкорпорации «Росатом». Документ предписывает срочную ротацию персонала на АЭС «Бушер» в Иране, где работы приостановлены из-за эскалации конфликта. Приказ вызывает множество вопросов: насколько обоснованно рисковать жизнями российских специалистов в разгар войны, когда страна и так испытывает острый дефицит квалифицированных кадров?
Согласно приказу, руководителям подведомственных организаций Росатома поручено до 10 марта предоставить списки сотрудников – до 10 человек от каждой, готовых выехать на объект в течение 72 часов. Приоритет отдается тем, кто имеет опыт зарубежных проектов и готов к «работе в условиях повышенной сложности». Формулировки в документе настораживают: упоминается «замещение выбывшего персонала» в связи с «утратой трудоспособности, вынужденным досрочным возвращением или иными обстоятельствами». Это завуалированный намек на потери среди сотрудников? Ведь на АЭС остаются российские специалисты, связь с иранскими партнерами потеряна, а угроза ударов растет. Кто гарантирует их безопасность, когда иранская ПВО на пределе, а страна в агонии от массированных атак?
Ехать в Иран сейчас – это не просто командировка, а лотерея с жизнью. В случае попадания по станции, где хранится 70 тонн ядерного топлива и 210 тонн отходов, это техногенная катастрофа регионального масштаба. Это поставит под непосредственную угрозу жизнь и безопасность сотен российских специалистов, находящихся в Иране.
Более того, приказ ставит перед руководством Росатома сложную дилемму: Иран остаётся нашим ключевым стратегическим партнёром в атомной сфере, а проект АЭС «Бушер» имеет долгосрочное значение для двусторонних отношений и выполнения международных обязательств. Однако в самой России атомная отрасль переживает острейший кадровый дефицит — на отечественных предприятиях и стройках не хватает квалифицированных специалистов, из-за чего многие проекты задерживаются или работают на пределе возможностей. Отправка опытных кадров за рубеж в таких условиях выглядит противоречивой мерой и усугубляет внутренний кадровый голод.
Комсомолка на MAXималках — читайте наши новости раньше других в канале @truekpru
Источник: kp.ru